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さらば残業。労働組合が相次ぎ残業上限年720時間の実現を要求 ←え!そんなに残業すんの!?

1: 2018/03/08(木) 18:51:10.31 ID:CAP_USER

2018年春季労使交渉の主要テーマである働き方改革で、残業削減など長時間労働の是正が焦点となってきた。

電機の主要労組は年内の残業上限年720時間の実現を求めた。19年4月の施行を目指す政府の残業規制を先取りする。残業削減は社員の所得が減る可能性もある。個人消費への悪影響を防ぐには、働き方改革と賃上げを合わせた議論が重要となる。

長時間労働の是正を巡っては、政府が国会で審議中の働き方改革関連法案に…

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO27867010Y8A300C1MM8000/

http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1520502670/

8: 2018/03/08(木) 19:00:40.90 ID:33kgdd2K
あのー年720時間だと
月60時間も残業できるのですが

 

16: 2018/03/08(木) 19:31:59.58 ID:A5nePvIr
>>8
おかしいよな。
そもそもそんなに残業するなら、人増やせと。

 

10: 2018/03/08(木) 19:09:24.51 ID:mm9KDFkV
720時間も残業する奴www

 

15: 2018/03/08(木) 19:30:26.34 ID:5nlgwHLE
全然さらばじゃねーじゃんw



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3: 2018/03/08(木) 18:53:27.51 ID:IsgSluTZ

>>1
>残業削減は社員の所得が減る可能性もある。

マトモに払われてると思ってんのかアホ

 

11: 2018/03/08(木) 19:11:48.00 ID:0FjbwtKI
>>3
まともに払われないところは残業減らないだろ

 

4: 2018/03/08(木) 18:54:41.06 ID:WxgxR9CO
720時間までしか払われなくなるのか

 

58: 2018/03/08(木) 22:38:15.55 ID:/fuQlyd4
>>4
そういう友達いる。
それで組合も会社もルール作った守ったでシャンシャン。
この国は根本的にダメよ。

 

6: 2018/03/08(木) 18:59:02.66 ID:ZLrxvCY+
えええ、自動車総連だが月30時間の年360時間が標準だろ。

 

9: 2018/03/08(木) 19:05:15.72 ID:OSKkGMcp
>>6
そっちが妥当だ

 

25: 2018/03/08(木) 20:05:02.16 ID:IQNUYsTU
>>6
電力総連ですが、うち280時間特別協定350です

 

20: 2018/03/08(木) 19:47:31.25 ID:+sZmZ+V8
月60時間も残業させといて「さらば残業」
これが日本の労働者の感覚か
伊達に欧州で「日本式ストライキ」という言葉を流行らせてないな

 

28: 2018/03/08(木) 20:09:09.88 ID:phFN9vq/

本当に720時間も残業するのが当たり前なの?

時給1千円としても遵法で72万も多く支払わなければならないって企業にとって結構なリスクだと思うんだけど。

 

44: 2018/03/08(木) 21:07:30.04 ID:VAlBsed7
>>28
そこで裁量労働制の出番ですよ。

 

98: 2018/03/09(金) 08:56:28.06 ID:Xpsp4w7U
>>28
サビ残だろ
裁量労働で

 

35: 2018/03/08(木) 20:32:29.76 ID:zPTEwFcq
残業がそもそもの少子化の原因
残業分の雇用を奪っているのだから
西洋では他人の雇用を奪う奴は
最低な人なんだよ

 

36: 2018/03/08(木) 20:34:36.50 ID:vJFNe+mp
労組は本当に役立たずだね。

 

39: 2018/03/08(木) 20:48:16.02 ID:hqDIUrwZ

2年前までドイツ系企業勤務だったけど残業にめちゃくちゃうるさかったわ
本体から残業抑制の指示が来るらしい

定時内で仕事を終わらせ早く帰るよう指示が出てて残業は極力しない
残業したらするだけ評価が下がる

直属上司のマネジメント能力を疑われるという環境

 

50: 2018/03/08(木) 21:30:45.20 ID:ANnhqhka
>>39
かっこいい
まだまだ日本は残業に関して緩いとこあるけど
ゆっくり現場は変わってきてはいる、いい傾向だよ

 

104: 2018/03/09(金) 12:47:25.19 ID:qWXEguYX

>>39
時間内に成果を出すように皆頭も使うよね

サラリーマン時代は、マネージャーがダラダラ仕事して仕事遅いから帰ろうとしたら怒られるって感じだったからね

 

40: 2018/03/08(木) 20:55:43.58 ID:Xs4dkKOV
まだまだ多いけれど、上限ができただけでも良かったと思うの

 

91: 2018/03/09(金) 07:55:28.59 ID:swrcv/Sv
つうか管理職に残業代出ない労基法をなんとかしろや
あれよく読むと、管理職は出退社時間自由なのね
管理職にも定時とか決めてる企業は違法ということ

 

92: 2018/03/09(金) 08:10:36.20 ID:3gLGp995
>>91
労働基準法上の管理職に当てはまらないのに管理職ってことになってる人大杉。

 

94: 2018/03/09(金) 08:19:17.87 ID:swrcv/Sv
>>92
あれはいつか大きな問題になると思うな
今はサービス業のみなし管理職が取り沙汰される程度だけど
実際は殆どの企業の管理職はみなし管理職だからな

 

110: 2018/03/09(金) 16:33:17.23 ID:VxznIkjt
名ばかり課長のおれにも残業代をくれ

 

123: 2018/03/09(金) 22:44:15.66 ID:ZKbEJ/ko
相変わらずサビ残の嵐。労基も動かんし。
もうね、この国の労働環境はホント絶望的だから、俺もう働かないことにしたよ。あほらし。
お前らもサボろうぜ。アホで無能な経営者どもに抵抗する手段はこれしか残ってないよ。

 

111: 2018/03/09(金) 16:37:07.00 ID:szh06tlo

>>1
>残業上限年720時間 


年360日勤務として、1日2時間かw

 

113: 2018/03/09(金) 16:42:32.65 ID:eNev3ysY
>>111
お前すげえな

 

46: 2018/03/08(木) 21:17:49.84 ID:KSVlghSi
月60って、一括りに言うが、業務内容次第だよな。

 



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コメント

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  • コメント (12)

    • 匿名
    • 2018年 3月 11日

    残業代の賃金倍率クッソ高く設定する
    月30時間まで基礎自給x1.3で
    60時間までがx2.0
    100時間までがx5.0で超えたら処罰対象とか
    ここまでやったら人雇う会社ちょっとは増えてくれるかもしれん

      • 名無し
      • 2018年 3月 11日

      台湾が去年から既にそれしてる。効果覿面。

    • 匿名
    • 2018年 3月 11日

    働いたら負けが笑えなくなってくる

    • 匿名
    • 2018年 3月 11日

    30代で年収1千万円ぐらいくれるならいいんだけどもな
    現実は40代で年収300万円で残業代ナシだろどうせ

      • 名無しの投資家
      • 2018年 3月 11日

      電機の主要労組は基本大手なんだから、720やれば30代で1本は余裕。

      うちの会社は、かれらより平均年収低いけど、540やれば40前に1本ちょうどぐらい。

      大手も昔は今よりもっと時間長い上、給料払われなかったみたいだね。良い時代になったよ。

    • 匿名
    • 2018年 3月 11日

    残業何時間でもいいから無能ジジイを捨てて若手に給料やってくれ。

    • 匿名
    • 2018年 3月 11日

    だって、安倍首相が60時間までは繁忙期じゃないって判断示したんだもの。

    • 匿名
    • 2018年 3月 12日

    年間120時間ならともかく年間720時間でさらば残業はないよな。

    • 匿名
    • 2018年 3月 12日

    残業する
    出会いの機会が減る
    体も疲れている
    たとえ結婚しても家の夜のお勤めできなくなり、少子化が進む
    さらに今なら昔と違ってスマホ(1000円から1万5000円)程度が人数分掛かり、給料が増えないので子供の数はより減り老人の数が増えていき介護負担もかかり、みんな破綻する

    労組がここまで会社の意思を引き継いだら、ズブズブなの丸わかり

    • 匿名
    • 2018年 3月 12日

    はっきりいってこれは有り難い。
    申告できない残業が減るという意味でね

    • 匿名
    • 2018年 3月 12日

    残業よさらば! 我が代表堂々退場す。

    • 匿名
    • 2018年 3月 14日

    ストライキ起こせや組合!経営者死なすくらいやったれや

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