Z世代「年収500万でもブルーカラーは嫌」老朽化で道路陥没へ
1: 2026/07/20(月) 20:05:52.27 ID:dXtvkrC19筆者はウズウズカレッジという会社で、IT分野の採用支援や育成研修を行っており、これまで数多くの既卒・第二新卒といった20代若手人材をサポートしてきた。日々の就業支援の現場で、Z世代のリアルなキャリア観や価値観に直接触れる立場にあるが、UZUZグループが就職・転職活動中の457名から回答を得た「ブルーカラー・施工管理職に関する意識調査」の結果には衝撃を受けた。
施工管理職は建設現場のスケジュール管理や品質管理などの責任者です。20代で年収500万円を目指せるなら希望しますか？
・希望しない:75.7％
・収入以外の条件も良いなら検討する:24.3％
・希望する:0％
以前の記事では、この「希望者ゼロ」という結果をもとに、若者の建設業離れが招くインフラ崩壊のシナリオを描いた。
今回は、これほどまでに若者から敬遠されている建設業界のリアルな状況について、13年の実務経験を持つ高内めぐみさん(1級建築士・1級建築施工管理技士・1級土木施工管理技士)に話を伺った。
高内めぐみさん
SANOYA一級建築士事務所代表。建設業界での実務経験13年、資格指導‧教育開発経験15年。 地場ゼネコンの経営層として、住宅の設計‧施工管理から公共土木工事の現場代理人まで幅広く従事。現場の最前線で培った実務スキルを背景に、大手資格スクールでは2級建築士講座の講師や教材開発、講師の指導‧育成を歴任。
■人手が足りないから「インフラ整備を後回し」
川畑:実際の現場感覚として、人手不足はどの程度深刻なのでしょうか。
高内:人手が足りないから事業を縮小せざるを得ないという切実な話を聞きます。特に地方では「公共事業はあるけど人手が足りないので入札できない」という企業が散見されます。この状況はすでに、地域のインフラ整備に影響していると思います。
川畑:人が足りず、やるべき事業が「ほったらかし」になっているのですか？
高内:その自治体が何を優先して予算を振り分けるのかによりますが、インフラ整備を後回しにしている市町村もあるかもしれません。昨年起きた埼玉県八潮市の道路陥没事故は記憶に新しいですが、東京でも首都高の老朽化が指摘されているように、各地でインフラ整備の課題は山積みです。
川畑:国交省のデータを見ると、高度経済成長期に一気に作られたインフラが一斉に老朽化のタイミングを迎えていますよね。
※外部配信先では図表が見られない場合があります。その際は東洋経済オンライン内でご覧ください。
高内:はい。昨年の道路陥没事故のあと、国が号令をかけて「点検しましょう」となりましたが、特に下水道や水道は地下に埋まっているので点検だけでも大きなコストがかかります。だから「人の少ないところは下水道をやめて浄化槽に戻そう」なんて話も、実際に出ているようです。
川畑:インフラを「修繕するか、しないか」ではなく「維持するか、手放すか」という究極の選択を迫られ始めているのですね。
https://news.yahoo.co.jp/articles/d6a40352f33816845da394ce821a8bf94bebdee7
完全に外人に移行したら日本崩壊だろ物理的に
ドカタの民度が糞だからセコカンも嫌だって話だけど
そして何年か後にその外国人からこき使われる日本人ばかりになるんやな
https://asahi.5ch.io/test/read.cgi/newsplus/1784545552/
ｽﾎﾟﾝｻｰﾘﾝｸ
年収1000万は出さないと合わないだろ
これは農業にも言えるけどね
氷河期世代が社会の底の方で支えてる
しかしそれも終わりが見えてきた
定年する歳に近づいてきたからね
インフラは崩壊する
氷河期世代なんて定年後は嘱託社員で雇えるだろw
1000万なら俺がやるわ
そういう問題じゃない。その身体の丈夫な若者が60の定年を迎えるまでに身体がボロボロになるのがブルーカラーの仕事なのよ。だからまともな奴はホワイトカラーやる
ブルーカラーでもきちんとやってたら歳食ったら管理者だろ？
それが嫌で現場でやり続ける奴も多くいるけど。
現場がキツくなって嫌なのに管理者にもならずにって奴は少数だと思うが。
そういうやつはブルーカラーで働かない
土方なんて不安定な職は不況で生活に困っても
「努力しないから土方になったんだろ」
「転職すりゃいい。土方を甘やかすな 資格取れ！努力が足りない」
「自己責任、自業自得」
「なんで土方なんて助けなきゃなんないの？クレクレ乞食かって言いたくなる」
絶対に土方になってはならない
米国は今ブルーカラーがビリオネアだからな
日本も遅かれもっとブルーカラーの賃金は騰がるから、そういう考えは辞めとけ
安い外国人労働者を入れるから賃金は上がらんよ
と言うか上げさせない
そもそも労働者の賃上げなんて左翼的な考えこそ辞めるべき
働いたことある？
ブラックです
漆黒
>>1
700万、900万、何なら1,000万払えとしか言いようがない
首都圏だと職人が30ちょいで1,000万到達なんてよく聞くしな
これよ。
その為にも安価な外国土人をむやみに輸入するべきではないんだよね。
物価高対策にもなるし。
ｽﾎﾟﾝｻｰﾘﾝｸ
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コメント
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コメント (45)
選り好みしてる間に貧困中年に成るだけだからな。
その間に何もしないという発想…あっ(察し)
印象操作じゃね
ブルーカラーの仕事がキツイだけの仕事だって刷り込みされりゃ
そりゃイヤだってのもわからんでもない
ただホワイトカラーの仕事はラクだって少しでも体験すれば…んなことないってのもわかるけどね
今は夏の作業中は皆冷房服着てるよな
ファンがついて水の気化熱で涼をとるやつ
ブルーカラーの労働環境もだいぶマシになってるんじゃないか
熱中症対策しないと今は現場には入れないんだよ
法で強制するしかない
昔から3Kなんて言葉あったからずっとそんな感じでは
手取りで500ならやる人結構いると思うけどな
そもそもテレワークやフレックスが無理な働き方やからな。怒鳴るのも当たり前だし有給消化率も低い、外での仕事がある。
震災みたいにボランティアこき使えばええやん。
散々な扱いしてきといて人が足りなくなったら若者のせいかよ
そんなんだから誰も来ねえんだろ
そのうちAIロボットが人間の代わりに働くようになるからセーフ
安い外国人労働者って言うけど今後も円安が進めば外国人労働者来てくれなくなるんじゃない？
日本なんか行くより自国で働いた方が夢も希望もあるかもしれないし
円安が進んだ分だけ給料を上乗せすればいい。
全てを若者のせいにするゴミクズ記事
年収500万円を「目指せる」つまり、限られた上澄みだけが年収500万円。その他は年収200万円台
という事だろ
夏は暑くて冬は寒い。屋内で仕事したいです。
でもどうしてもというのであれば年収1500万くれればやってもいいです。
勤務形態は移動時間も含め7時間労働で４勤３休を要求します。
また、所得税の優遇と厚生年金にプラスして土方年金もつけてください。
それと労災が発生した場合は医療費の全額負担と最大120日間の所得補償付き休暇を下さい。
必要なら公債発行して直せばいい話だろ
若者が低待遇で働いてくれないとか嘆くのはおかしい
安い移民を入れ続けて先が無くなったのが現在だ
500？ｗ
750,1000,1250,1500,2000でアンケート取ってみれば
もっと粒度細かくてもいいけど
一人親方の５００万ならゴミ
マトモな土建屋の社保込みで５００万ならまあアリ
けど民度最悪、最悪アホのせいで〇んだり指が飛んだりするんで
マトモな若者はちょっと無理
結局中学高校すら逃げてマトモに通えなかったカスが
心入れ替えて就労した先ですら世間様の脚を引っ張ってるってことだと思う
勉強嫌いだから働くわーっていうマトモな若者たちが気の毒
ブルーだのホワイトだの言って職業選別してる人って
ホワイトを選んでるつもりになって、営業職とかやってそう
営業の辛さは会社によってぜんぜん違う
おれは30代から営業職になったが
けっこう楽しくチャラチャラ生きて定年を迎えたぞ
最後の数年で組織管理をやらざるを得ないのは退屈だったが
まず日給月給をやめて月給制
それでいて新人でも600万以上スタートにせんといかんでしょ
だんだん年をとってきて50代近くになってきたら一部の人以外いらない人になってくるから
ブル－カラ－の資格.技術持っていた方が重宝されるし、もっと早くなるかも
Zじゃなくたってやりたくねえわ
だから学校時代にホワイトカラーの上澄みになるため勉強するんだろ？
土方でも介護でも、徹底的に人手不足なら賃金が上がるはず
払えないならなり手がいないのは諦めるしかない
奴隷を使うわけにはいかんのだからな
お陰で今じゃ国道補修が当初計画より５年遅れが
常態化してるからな
道路、上下水道、送電網
基本インフラの保守もマトモに出来なくなった
500万が良い年収みたいな書き方やけど
独身設定の金額やろ
ブルーカラーというか建設で働いてる人間が嫌だからみんな行きたくないのよ
共同作業が絶対必要なのに人間性終わってるやつばっかなんだもん
一度既存の人材排除して一から入れなおしたりしないと人材不足は解消しない
一度排除して一度解体して系の発言する人に一度は聞きたいんだけど、その新しい“終わってない”人材って何処からやって来んの？
建築系だけど人がいない」。労災やインボイスをしてみんな居なくなり若いZももちろん続かない
どうあがいても10年後に日本は落ちると思うよ
もともとセコカンやってて、ドカタも経験して今は不動産屋にいるけど
ブルーカラーのほうが圧倒的に面白いし楽、
まあ、若い連中が来ないなら俺的にはカムバックしやすくていいけどな、
９０年代から、マスゴミもパヨクも土建国家脱却とか言って
どんどん淘汰してきたけど、震災の復興で人が集まらなくて、
単価も釣りあがってるし、上の人たちは年食って丸くなってるし、
役所の指導で土日休みだし、機械化で体力的にもしんどくない、
バブルの3Kと呼ばれてた頃に比べれば天国と言ってもいいくらい。
ｶﾞｲｼﾞﾝと一緒に現場？
こっち「だけ」しｎうよ 本当に
ﾆﾎﾝｺﾞﾜｶﾘﾏｾﾝ星人でｷｼﾀﾞの宝、何があっても責任も罰則もない
ブルーカラーにはなりたいけど、施工管理職にはなりたくない人は多いやろ・・・
土方てフィジカルエリートだからな～
俺なら両手で持つような鉄棒を片手で2階の足場の人にパスとかしてたし
Z世代のヒョガリじゃやろうと思っても仕事にならないだろ･･･
給料いいから最近は女性が現場志望で採用されるみたいだな
そんで今まで休憩としてやってた軽作業を全部女性作業員に取られて
男性作業員は重労働ばかりすることになったという話も聞いた
ただのブルーカラーじゃなくてセコカンで草
しかも500万円も「可能」で更に草
休みも無いし残業月100とかのクソ職なのに
たった500万で来る奴なんているわけねえじゃん
お金がよくてもそんな仕事に日本人はつかない
やっているのは東南アジア、トルコ系の外国人
知る限り20年前からずっとそう
「わたし親の相続対策で毎年500万円ほど貰っているんですけど」
見下してるブルーカラーで年収４８０万とかなら、ITブラックで２５０万のほうがええ！ってのが日本人よ
道路陥没は関係ないやろ
予算が無いだけや
ニートが好き勝手ほざくな
罵詈雑言、パワハラなしが確約されてたらやりたがるでしょ
さすがにセコカン500じゃ無理でしょ
普通の土方でも来ないのに
でも一次産業も嫌なんでしょ？
お前らなんだったらやるの？
ブルーカラー1000万確定ならやってもいいけど、「目指せる」とかなら絶対やだわｗ
ブルーカラーはブルーカラーでも、外に長時間いるのは昔と違って暑いからきついよ