■サラリーマンは既得権益である

【田原】宮内さんはオリックスのCEOを退任された。どうしてお辞めになったのですか。

【宮内】幸か不幸か、私はまだ元気です。ただ、元気だからとやっていると、いきなりドンとくる危険性があります。会社というものは、「宮内が終わったら終わったな」では困ります。やはり継続が大切です。徳川家康は元気なうちに席を譲って駿河に行きました。私も元気なうちに次の人にバトンタッチしたほうがいいと判断しました。

【田原】いまはシニア・チェアマンという肩書です。何をするのですか。

【宮内】いま模索しています（笑）。トップをやっていると毎日の仕事に追い回されて、中長期的なことを考えられなかったという反省があります。いまの立場になって、トップができないところを補えればいいなと考えています。

【田原】わかりました。では、さっそく今日の本題であるアベノミクスにいきましょう。アベノミクスは1本目の矢として異次元の金融緩和をやり、2本目の矢で公共事業をやった。これは成功したといっていい。問題は3本目の矢である成長戦略です。これがいまひとつうまくいっていない。どう評価していますか。

【宮内】いま第3の矢というと、コーポレートガバナンスや女性活用、そして地方活性化の話ですよね。いつの間にこんなことになったのか。それぞれ大事なテーマですが、本当の第3の矢は構造改革、規制改革です。こっちはほとんど動いていない。

【田原】規制改革の中身は何ですか。

【宮内】もうメニューはできていますよ。たとえば医療、介護、教育、農業、それから雇用制度。

【田原】メニューはそろっているのに、なぜ実施できないのですか。

【宮内】既得権益を大きくしすぎたんでしょう。医療でいうと、医師会、看護師会、薬剤師会など、たくさんあるわけです。それが社会システムになっていて、つぶすのは政治的にしんどい。

http://president.jp/articles/-/14889

俺が無職で引き籠っているように見えるのは
日本の危機を救う為に待機しているだけだからな

だけどこのままではとても日本はもたないんだよ
みんながね

とっとと金銭解雇できるようにしろ

法律破ったら罰を受ける、こんな当たり前のことすら実現できてないのに
破ってる側が権限ねだるとか片腹痛いわ

ホワイトカラーは次の世代もホワイトカラー

管理職以外の正社員は、上司から指示されたことだけ行えば働いたことになる。
それで利益が出なかったら、上司の責任であり、部下の責任ではない。

以前、富士通の社長が、利益が出ないのは働かない社員が悪いって言って問題になったが、社員は上司の言ったことだけを行っていたわけだから、利益が出ないのは上司の責任。

日本ではそこのところがいつも曖昧になる。

会社外部からはいろいろ言えるだろうが、お前ら（宮内義彦×田原総一朗）全然苦労してないからどこの会社も無視されるわ

日本が９７年以降経済成長出来なくなった責任をとって、公務員と国会議員は全部解雇だな。

今：就職はした、だが働いたら負けかなと思っている

すごい世の中だ(；ﾟдﾟ)ｺﾞｸﾘ…

働かない奴は本人の出力や賃金の負以上に、周囲のモチベーション下げるので。
さっさと首にできるようにすべきだな。空いた席に挑戦するやつをどんどん入れれば
いいだけ。流動性は必要だわ。